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レベルⅢ(研修体験談)

 
看護記録の研修では、模擬事例を使用して看護問題の立案を行います。記録委員の方の指導のもとグループワークでディスカッションをし、看護問題を抽出し看護計画の立案をしていくことでアセスメント力の向上を実感することができました。
多摩総合医療センター 三原さん
リーダーの役割は、知識を持つことだけでなく周囲が働きやすいように調整をしたり、コミュニケーション能力を磨きスタッフや多職種との円滑な対人関係や業務調整が必要であるなど、多種多様な働きをしていかなければならないと学びました。この研修で得たことを業務の中で意識し、実践できるよう努めています。
神経病院 田中さん
研修では「看護者の倫理綱領」に基づいて、事例を用いたグループワークを行いました。倫理について考える良い機会となりました。普段は業務に追われがちですが、患者さんに寄り添った看護を提供することの大切さを改めて考えることができました。
小児総合医療センター 深沢さん
医療安全研修では、Medical-SAFERという分析手法について学び、事故が起きた際の分析の方法や手順をグループワークで展開しながら理解することができました。事故が起きた際には、事実を整理することで事故発生後の安全対策がしやすくなるということを学びました。
松沢病院 手島さん
研修では、認定看護師による講義や演習でわかりやすく学べます。レベルⅢでは、感染経路別予防策の復習や感染症発生時の自発的対応策を実践的な演習を行いました。今後チームリーダーとして病棟の中心となって対応できるように、自己の向上に繋げていきます。 
北療育医療センター 我妻さん
  • レベルⅠ
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  • レベルⅢ
  • レベルⅣ
  • レベルⅤ ジェネラルナース派遣研修
  • レベルⅤ エキスパートコース
  • レベルⅤ 人材育成コース
  • レベルⅤ マネジメントコース
  • 認定看護師資格取得派遣研修
  • 経験者採用者
  • 語学研修

研修内容詳細